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选拔干部要考核诚信状况
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 (关键词:状况 诚信 考核 干部 选拔 信用 辽宁 信息 政府 社会)
  
    从现在起,辽宁将首先解决政府自身失信问题,集中整治政府关联类不良贷款和债务拖欠;同时,将建立公务员及重点人群信用档案,将公务员诚信状况列为干部任用、评优的重要内容。

  辽宁省社会信用体系建设领导小组相关负责人介绍,辽宁已出台了《全面推动“信用辽 宁”建设工作方案》,旨在打造一个全社会讲信用的良好氛围。“信用辽宁”的目标是,到2012年,全社会基本形成文明守信的良好风尚,初步建立与经济生活 各环节密切相关的社会信用奖惩联动机制,政府关联类不良贷款大幅下降,国有企业遗留的重点问题基本得到解决。

  为实现“信用辽宁”,辽宁将首先解决政府自身失信问题,2010年底前完成政府关联类不良贷款和债务清理工作。

  个人信用信息与政府信用信息、企业信用信息一样,是正在建设的辽宁公共信用信息平 台的重要组成部分。目前,辽宁有关部门已收集了约1370万人的个人信息。作为“信用辽宁”的重要内容,将建立以公民身份证号码为统一标识的公务员、企业 法人、个体工商户、律师、会计师、评估师等重点人群信用档案,集中纳入省公共信用信息平台统一管理,逐步建立和完善个人信用管理体系框架。

  按照“信用辽宁”建设目标,到2014年全省投资环境和金融生态环境将显著改善,中小企业、县域经济融资难问题得到根本解决。


 

来源:人民日报 责任编辑:山晨   

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