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17岁女CEO王凯歆创业者和投资者都应该反思
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   不知道大家还记得那个曾经风光无限、豪情满满、放言带着投资者赚尽95后钱的17岁女CEO王凯歆吗?最近,这个关于95后创业者,神奇百货CEO王凯歆的消息再次震惊创投圈。









  其实早在今年6月开始,王凯歆和她的神奇百货公司就开始陆续受到离职(在职)员工,媒体和投资者的诟病,王凯歆本人更是备受质疑和指责。

  从2014年5月休学创业,到被创新谷、经纬中国、真格基金等投资机构看重并获得投资,再到10月神奇百货官网疑似关闭,王凯歆的神奇之旅一共走了不到两年半的时间。从她被盛赞到疑似倒闭,也只有9个月时间。

  王凯歆本人此后也开始反思,她在《神奇百货成立的一年里,我几乎经历了创业所有该遇到的坑》里回应认为,自己经历了四个坑:战略上轻易涉足电商供应链、人事上盲目扩招、业务上未从用户真正需求出发、公关上盲目暴露。

  而另一方面,投资者的圈子也对她褒贬不一,很多认为她是被风投们“忽悠了”。这个观点有点站不住,有哪个投资人愿意拿钱去打水漂呢?如果为了吸引眼球推广风投机构,策划个事件营销效果也不差,也许花不了多少钱就能干成。再说,好项目不少,相对于资金方来讲,双创的时代还是资金方的买方市场啊。

  值得注意的是,王凯歆事件,媒体表现空前的活跃。可以说,“王凯歆事件”是一个并不孤单的媒体高度关注案例。“创业失败,墙倒众人推”的例子,早在之前就已经有过“泡否”的马佳佳,“大家一起唱”的创始人尹桑等人。

  笔者认为,神奇百货的失败,无论从王凯歆本人,还是投资者来说,都需要反思。投资人和创业者,代表资本和项目团队的吸引与碰撞。

  作为90后创业者群体,在商业上可以走多远,谁都无法预知,但不可否认的是,他们都必须要学会如何摒弃自身的个性缺点,应该从一个决策者的角度理性的为企业做出正确的决策;尊重数据,不“说谎”,要明确创业者与投资人的相处之道;弄清楚创业者,投资者和媒体的身份,危机公关之前,要如何辨别是非对错,做好内外部沟通,管理好公众的情绪,逐渐淡化危机等。

  正如王凯歆自己总结的经验:未来的起航,会在战略决策、人事管理、业务经验、公关危机等四大方面着重注意,其实这也是所有年轻的创业群体所需要考虑的重要因素,缺一不可。

  当然,除了这些被媒体捧上神坛后又跌下来的“90后创业者”,还有更多的90后创业者们在脚踏实地创业,这些人有责任感、有创意、愿意吸取别人的意见。许多网友在网上发表评论,称他们愿意支持和鼓励这样的“创业者”。

  作为投资者,选择靠谱的项目,不仅要看到创业者所带来的光环,更要注重创业者和项目本身的商业潜力,创业者是否具备成熟的管理,技术能力,项目数据是否经得起市场推敲。并且,投资者们绝不能仅仅投资金,也不能按部就班的做好投后管理就完了,关注90后创业者的心态,磨练他们的性格也很重要。

  对于王凯歆而言,摔个跟头从长远来看不一定是坏事,哪一个成功的企业家没有过坎坷呢?好在她还比较年轻,年轻只要不张狂,只要抬头看路的同时埋头苦干,一切都还值得期待。大多数年轻的创业者们都有很多缺点和不确定因素,但也从不缺乏从头再来的能力。

  王凯歆,谁又能说她就不能再次站起来了呢?!


 

来源:中国温州商会网 责任编辑:然玉   

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